Società di Consulenza

chi siamo

MYA nasce nel 2011. È una società di consulenza direzionale costituita da un Team di professionisti di alta affidabilità. Il focus aziendale è incentrato sull’offerta di servizi di consulenza innovativi e di alta qualità.

Progettiamo e sviluppiamo soluzioni che meglio si adattano alle esigenze dei nostri clienti (pubblici e privati) attraverso la pianificazione e il miglioramento dei sistemi organizzativi, mediante il modello T-Manager.

Il logo di MYA racchiude le caratteristiche essenziali dell’azienda. Anche graficamente le sue peculiarità sono immediate: in un unico simbolico valore, la M di MYA si intreccia ad una Q, sintomatica della qualità dei servizi offerti. L’alternanza, nel logo geometrico, di spigoli e rotondità, ben palesa il carattere dell’azienda, rigido rigoroso, tecnico, flessibile, dinamico e in continua evoluzione.

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Cos’è il Modello Temporary Manager?

Temporary Manager

È un modello di gestione basato sull’individuazione di professionisti qualificati con esperienza specifica in uno o più settori che collaborano all’interno dell’organizzazione aziendale. I suoi vantaggi sono: flessibilità e velocità al raggiungimento degli obiettivi aziendali e la forte specializzazione nel settore specifico.
MYA SERVICE

i nostri servizi

management
Gestione strategica d'impresa
management
Fondi interprofessionale
management
sicurezza sui luighi di lavoro
Reputable
Formazione Professionale
Assistance
Medicina del Lavoro
management
haccp
management
Sistema di gestione della qualità
Modulistica
D.lgs.231/01
Privacy GDPR - Regolarmento 2016/679
Certificazioni ed Accreditamenti

ente di formazione

MYA è un Ente di Formazione in possesso della certificazione ISO 9001, 45000, 27000 ed è Accreditato: Regione Campania 3083/11/19

Progetto Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori;

Forma Temp: (Fondo per la Formazione e il sostegno al reddito dei lavoratori in Somministrazione);

Fondi Paritetici Inteprofessionali (Fondi costituiti dalle organizzazioni sindacali, con lo scopo di promuovere attività di formazione continua per i dipendenti delle aziende).

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